【厚労省】分娩費を全国一律に無償化へ調整［Yahoo!］25/12

朝日新聞の記事によると…

分娩費、全国一律に　出産無償化へ厚労省検討　お祝い膳などは除外

　厚生労働省は出産にかかる標準的な費用の無償化に向け、現在は医療機関ごとに異なる分娩（ぶんべん）費を、全国一律で基本単価を決める方向で調整に入った。基本単価分は社会保険料から支出して自己負担は求めず、代わりに現在、出産した人に給付される出産育児一時金をなくす。

［全文は引用元へ…］12/3(水) 5:00配信

以下,Ｘより

【Yahoo!ニュースさんの投稿】

【分娩費を全国一律に無償化へ調整】https://t.co/UIsivSUScv
— Yahoo!ニュース (@YahooNewsTopics) December 2, 2025

外国人、ましてや社会保険料もまともに払っていない在日外国人には絶対に適用させないでください。
税金の無駄という話だけではない。
日本に子どもを産みに来て日本で産んだからと言って日本に居座る不法移民が増える。
移民の促進になってしまうんだよ。
— ジョー尚樹 (@Naoki_Joe) December 2, 2025

それは歓迎だが、外国人は除けよ。それか 10年以上住んでるとか。それじゃないと、中国にいる中国人が出産しても費用ゼロになったりするからな！
— とある独り言 (@Toaru_otok) December 2, 2025

日本国籍保有者に限る
もちゃんといれてな
— KogePon (@kogechasoda) December 2, 2025

引用元　https://news.yahoo.co.jp/articles/609590b9f9891adb2983f7cf5570cd22a033f65e

みんなのコメント

子供3人育てていますが、幼稚園児無償化の時も幼稚園側が他で値段を上げてきたし、出産の一時金が上がった時も結局病院側の分娩費も値上げされて、支払う（負担する）お金は変わらなかった。なので分娩費が無料で、その他のお祝い膳なマッサージなどの有無で妊婦さんが好きな病院を選択できるのは良い取り組みだと思いました。
出産育児一時金は、保険加入者であれば国籍は関係ないらしい。海外での出産でも使えるから、健康保険加入の外国人の扶養者も適用範囲になる。この見直し自体も賛成だが、対象範囲の見直しをして、是非厳正化し、国民の税金は日本人に還るようにして欲しい。
地方ですが、3人産みました。普通分娩ですがそれぞれ10万円前後負担しています。正直それくらいの負担は給付してほしいと思っていません。数日ですが入院して3食美味しい食事をいただき安全に過ごす事ができましたから。給付をするなら保育士の手当を拡充し保育園を増やすとか、義務教育の間にかかる学費、給食費（おかずが減るくらいなら払うが）などに当ててもらえると働いて頑張ろうと思える。
一般的にかかる費用は一律が良いと思うがサービスには対価があって良い。出産に関わらず医療関係者の無償のサービス（気遣い）に対して評価（金銭的に）されるべき。そのうえで利用者が選べば良い。病院に対して求めてばかりいるがそもそも受診する側はすべて個体が違う。同じ金額の病院を比較するのも、お金払ってサービス受けるのも良くて、自分に合う病院を見つけられたら良い。
これは、少子化対策にはならないと思います。今の自分達の経済状況を把握した上で、出産費用の事も加味して納得して子作りした訳でして、その方々に対して出産費用を無償化するんではなく、これから出産を控える若い方達が経済的に安心して結婚、子育てが出来る将来が見える様な対策をしていただきたいです。
政策は結構だと思うのですが、また財源は現役世代が負担なんでしょうか。 50代ですが、30代の頃から手取りがほとんど増えず（ちょこっと昇給しても税金や社会保険料が増えるの繰り返し）、物価はどんどん上がり続けるという中で、国の助けはほぼ受けられない状態で必死に子育てしてきて、やっと子どもたちにお金や手がかからなくなったと思ったら、これから始まる子育て支援のためにますます手取りが減らされて、高齢者になった頃には年金がいくら貰えるのかわからず、おそらく医療費一割の恩恵も無くなっており。私の親世代は、真面目に働いてさえいれば「年齢万円」と言われてて（引かれるものが今よりずっと少なかった）高齢になったら年金をしっかり貰えて医療費も一割。本当、間に挟まれた損してる世代になってしまいそうだなと。

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編集部の見解

分娩費の全国一律化に向けた厚労省の検討と制度見直しの背景

厚生労働省が出産時にかかる分娩費を全国一律化し、基本部分の無償化を目指す方向で調整に入ったことが明らかになりました。医療機関ごとに大きな差がある現在の負担を見直し、標準的な費用を社会保険料から賄う形に移行する案が軸とされています。また、出産育児一時金を廃止する考えも示され、その代わりに無償化された基本部分以外の追加サービスには別途自己負担を求める仕組みが検討されています。

お祝い膳やエステなど、医療行為ではないサービスは対象外となり、必要に応じて一定額を給付する案も出ているようです。制度の骨格は年内に取りまとめられる見通しですが、基本単価の水準については来年以降も議論が続くとのことです。新制度は、準備が整った医療機関から段階的に導入する方式も視野に入っているとされています。

こうした動きは出産費用の地域差や負担感に対する問題意識が背景にあり、妊娠・出産をめぐる環境をより安定させる狙いがあると受け取られています。分娩費の明確化と負担軽減は、少子化対策の一環として重要視される項目です。

コメントに見られた制度への疑問や不安の声

報道が出たあと、多くの人から反応が寄せられており、制度の詳細に関する疑問が目立っていました。特に、普通分娩で進行していたにもかかわらず急な帝王切開になった場合の扱いなど、医療の現場で起こり得る例に対する質問が多く、どこまでが無償化の対象になるのかという点に関心が寄せられていました。分娩は予測できない事態が起こることもあり、利用者としては丁寧な説明を求める声が強いように感じます。

また、制度の適用範囲に対する不安もありました。社会保険料で賄う仕組みになる点から、保険料をどのように負担しているのかという視点で公平さを気にする意見が見られました。制度の開始後、他の分野の負担が増加する可能性を気にする声もあり、無償化の効果が生活全体にどう影響するかを慎重に考える姿勢が伺えました。

出産経験者からは、補助金が増えたものの、病院で必要となる費用が上昇し続けて実感として負担が減らなかったという意見も寄せられています。こうした声を見ると、制度を整える際には医療機関側の料金設定も含めた透明性の向上が求められているように思えます。加えて、全国一律化そのものは歓迎するものの、制度の運用面での明確さを重視する意見も多く、利用者が納得できる設計が求められるという点が浮かび上がります。

制度導入に向けて求められる丁寧な検討と安心につながる説明

分娩費の全国一律化や無償化は、妊娠・出産を支える大きな一歩となる可能性があります。ただ、医療行為の違いや施設ごとの運営体制を踏まえると、単純に統一するだけでは解決できない課題も残ります。コメントに見られたように、予測不能な医療対応への懸念や、制度の適用範囲に対する不安は、実際の利用者が直面し得る重要な視点です。

負担軽減は歓迎される一方で、その財源の在り方や、他の制度に与える影響を気にする意見も多く、制度変更が生活全体にどう響くのかを慎重に見極める必要があります。少子化が進む中で、出産環境を改善する政策は社会全体の課題ともいえますが、実際に出産する人々が安心して利用できる制度でなければ本来の目的を果たせません。

今回の検討には、出産に関わる多様な声が反映されることが求められます。制度の透明性を高め、負担と支援のバランスを丁寧に整えることで、利用者が安心して出産を迎えられる環境づくりが進むことが期待されます。

執筆:編集部